LEVI'S验厂审核评估对企业急救措施有哪些要求:
目的
急救是在专业的医疗帮助到来之前给受伤的工人的照料。急救可能就意味着生死之别。本部分的目的是挽救生命,防止任何伤害变得更严重,并帮助受伤的工人康复。
要求
1. 应急洗眼和冲洗室必须位于处理化学品的工人能立即通达(在10秒内)的地方。一旦启动,这些洗眼设施必须在不要求工人用手的情况下连续运行。(用水冲洗时工人必须能用双手撑开眼睛,以便用水冲洗)。
2. 工厂必须每100工人提供至少一个急救箱。急救箱必须放在工厂车间内,以便能在需要时立即拿到。必须设立标志牌,清楚地显示急救箱的位置,且每隔六个月,必须告知每名工人急救箱的位置。急救箱不能上锁。
3. 急救箱必须装有以下所列的全部项目
急救供应品 | ||
供应品 | 规格/种类 | 数量 |
吸咐性 压缩敷布 | 84平方厘米(32平方英寸)边长不得小于10厘米(4英寸) | 1 |
粘性绷带 | 2.5×7.5英寸(1×3英寸) | 16 |
胶布带 | 460 厘米总共(5 码) | 1 |
消毒剂 | 0.14 流体盎司(0.5g)涂敷 | 10 |
烧伤处理 | 0.14 流体盎司(0.5g)涂敷 | 6 |
消毒纱布 | 7.5×7.5厘米(3×3英寸) | 4 |
三角绷带 | 100×100×140厘米 (40×40×56英寸) | 1 |
冰袋 | 1 | |
医用手套 | 2副 |
4. 必须接受急救培训的工人的人数根据工人总数和从工厂到最近的医疗机构的距离而定。所有少于500工人的工厂,至少其中的1% 必须进行急救培训,每班2名工人必须接受培训下文危害控制部分所述的心肺复苏术(CPR)技巧培训。有500名或以上工人的工厂,和所有与医疗机构超过5分钟距离的工厂,在工人在工厂工作的所有时间内,必须设有全职专业医护人员。
5. 工厂必须保存有关受伤的最新书面记录,包括轻伤。这些记录必须包括事故、伤害程度及治疗的描述。此外,受伤记录必须按部门和工人加以分类整理。
6. 工厂必须有处理需要急救的工人的书面程序。
实施
1. 培训,规章制度和记录保存
(1) 对已经选中且同意作为应急救援人员的工人应加以培训,且每年由合格的承包商发证予以证明。(参见附录A中培训计划的例子。)应急救援人员应每年重新培训。
(2) 急救培训应有记录文件。 对圆满完成急救课程的工人应发给证明。
(3) 工厂应该保存急救事件的书面记录,包括受伤工人和应急救援人员的姓名,描述所做的急救工作(参见附录A书面急救记录案例)。
(4) 每个急救箱应贴有一个标签,标明其中所含的应急用品。应急电话号码应该印在急救箱上和在所有电话付近。
2. 危害性评估
(1) 工厂应该制定工厂急救计划,确定应急救援人员和急救箱的放置点,并包括书面急救说明。
(2) 工厂应该每年审核急救计划,确保符合急救要求。对这一审核应以书面形式加以记录。
3. 危害控制
(1) 应向应急救援人员提供医疗专业人员给予的咨询,在结束急救培训后10天内,为他们提供注射乙肝疫苗。对任何已经提供了急救,而当时可能与血液或其它体液接触的每位工人,也应为这些工人提供注射乙肝疫苗。注射疫苗不能由工人付费,要在方便的地方和时间,且应由执业医师或其它持证专业保健人员监督。
(2) 工厂应定期检查急救箱,确保他们装有合伙人守则要求部分所列的所有急救品。
急救计划战略
1. 计划
(1) 制定工厂急救计划,确定急救箱的位置,且计划要包括对需要接受急救的工人进行治疗的书面程序。
(2) 确定应被培训为应急救援人员的工人的人数。
(3) 制定记录受伤事故的步骤。
(4) 在全工厂设置应急洗眼和冲洗室,使工人能立即通达这些设施。
2. 执行
(1) 对选为应急救援人员的工人进行培训并颁发证书。每年对他们重新培训。
(2) 向应急救援人员提供医疗专业人员给予的咨询,在结束急救培训后10天内,为他们提供注射乙肝疫苗。
(3) 保存需要急救治疗的事故的书面记录。
(4) 定期检查急救箱,确保他们可以被看见(标志指示它们的位置),正确贴上标签,并装有合伙人守则要求所列的全部急救用品。
3. 检查
(1) 每年审核急救计划,确保满足所有要求。以书面形式记录审核情况。
4. 总结处理
(1) 根据年度审核结果或其它需要,对急救计划和程序的某一部分进行改动。