Levi's验厂合伙人守则要求 - 道德标准

Levi's寻求和使用有志为个人、在他们所有的商业行为设立一套与我们道德标准一致的业务合伙人。

1、在《合伙人守则》评估过程中，工厂必须提供接近工人、记录和工厂工作区域的权利，工人们必须配合和坦诚。
2、工厂不得参与腐败的或不合乎道德的行为，如以行贿交换工作、优惠待遇等。
3、禁止未经授权的分包合同。
4、工厂必须只保存一套反映真实工作条件的完整和准确的工作时间和工资文件和记录。
5、工厂不得向工人提供空白的文件/辞职信或要求他们签署该等文件/辞职信。
6、工厂不得参与以规避国家或当地工资、福利或其它劳动法律为目的的每年解雇和再雇佣工人或无理地将工人定为试用工人等做法。